ACCOUNTANTS &
ADVISEURS
WWW.DECKERSPWS.NL
0416-300969

ACTUEEL

Het nieuwe regeerakkoord heeft, naast veranderingen op belastinggebied, ook effect op het arbeidsrecht.
Hieronder enkele wijzigingen in onder andere het ontslagrecht:
- Werkgevers kunnen werknemers makkelijker ontslaan. Daartegenover wordt dit wel duurder. De werknemer kan eerder
  aanspraak maken op ontslagvergoeding, namelijk direct na het ingaan van de arbeidsovereenkomst. Voorheen had de
  werknemer pas na twee jaar recht hierop.
- Een eerdere aanpassing uit de Wet werk en zekerheid wordt teruggedraaid. Werkgevers hoeven werknemers pas na drie jaar
  vast in dienst te nemen, in plaats van na twee jaar.
- De mogelijke proeftijd is verlengd. Bij een contract langer dan twee jaar mag een proeftijd van maximaal drie maanden ingesteld
  worden. Bij een contract voor onbepaalde tijd bedraagt de maximale proeftijd vijf maanden.
- Bedrijven met maximaal 25 werknemers  hoeven straks het loon van zieke werknemers nog maar één jaar door te betalen, in plaats van twee jaar. Voor het
  tweede jaar komt een collectieve regeling. Op deze manier hoopt men dat werkgevers sneller vaste contracten aan hun werknemers bieden.
 
Indien u verder geïnformeerd wilt worden over dit onderwerp kunt u uiteraard contact met ons opnemen.

Jan de Rooijstraat 49
5171 DR Kaatsheuvel

Postbus 155
5170 AD Kaatsheuvel
T 0416 300 969
F 0416 300 968

info@deckerspws.nl
www.deckerspws.nl
BTW NL 8173 62 307 B01
    

Deze website plaatst cookies op uw computer voor het meten van het aantal gebruikers. De tool die wij hiervoor gebruiken is Google Analytics. Indien u niet wilt dat onze website cookies op uw computer plaatst dan kunt u cookies uitschakelen in uw brower. Lees hier hoe u cookies uit kunt schakelen.
Akkoord